Alguns processos seletivos solicitam uma estratégia de recrutamento sigilosa como, por exemplo, posições abertas por motivo de substituição de pessoas colaboradoras.
Nessas situações, publique vagas confidenciais removendo qualquer informação sobre a identidade da empresa.
Esses anúncios são apresentados apenas no site Vagas.com e não ficam disponíveis na Página de Carreiras da empresa.
Siga este passo a passo para publicar vagas confidenciais:
1. Na tela de “Início” do software, clique em “Publicar vaga”:
2. Escolha como deseja começar: usando um cargo recorrente, uma vaga-modelo ou criando uma nova vaga.
3. No passo “1 - Anúncio”, localize o campo “Este anúncio é confidencial?” e selecione “Sim”:
4. No passo “1 - Anúncio”, no campo “Descrição”, tenha cuidado para não incluir informações que revelem a identidade da empresa:
5. No passo "2 - Gestão", confira também se não há referências à empresa na mensagem utilizada em "Feedbacks automáticos".
Mantenha desativado o campo "Exibir meu e-mail para os profissionais":
6. No passo "3 - Divulgação", no campo “Canais de divulgação”, recomendamos fortemente não compartilhar a vaga confidencial em outros canais. Cada parceiro possui regras de negócio específicas para republicar vagas, de acordo com decisões internas das companhias. Por isso, não conseguimos garantir a remoção da identificação da empresa em todos os casos:
7. No passo “4 - Confirmação”, finalize em “Publicar processo seletivo”.
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